Рабочее время учитывается в соответствии с временем и часовым поясом, которые заданы на компьютерах ваших сотрудников.
Допустим, у вас два офиса, которые находятся в разных странах. Разница во времени, например, один час. Соответственно у персонала одного офиса на компьютерах стоит одно время, в другом офисе – другое.
При этом Вы задали в настройках рабочий график с 9:00 до 18:00 для всех сотрудников.
В таком случае система будет вести учет отработанного времени по этим параметрам в независимости от того, в каком часовом поясе находится персонал.
Разница будет только в отображении статистики. Если Вы захотите проверить состояние дел, например, в 11:30 часов утра, то может быть, что в одной стране сотрудники работают уже около двух часов, в другой же — рабочий день еще не начался, соответственно данных нет.
Проверив статистику повторно, например, в 17:00, Вы увидите, что появилась статистика по сотрудникам, которые в часовом поясе с отставанием времени в два часа.
Разница во времени может быть и больше. Вот как могут выглядеть отчеты, если ваш персонал работает в часовых поясах с отличием по времени в 4 часа.
Если Ваши сотрудники работают в одном часовом поясе, то никаких отличий по времени в статистике вы не увидите.